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企業人工成本有哪些(直接人工費用的構成)

日期：2023-04-18 16:59:38 　　點擊：

從企業的角度來看，企業在提供產品或者服務的過程中，使用勞動力而支付的所有直接費用和間接費用的總和就是企業的人工成本。直接人工費用的構成是工資成本和社會保險費用，間接費用包括員工招聘、員工培養等有關費用以及職工福利費用、員工教育經費、勞動保護費用、住房費用、工會費用以及其他人工成本支出等方面的費用。

1.員工工資成本。

員工工資成本是指企業在一定時期內支付給本企業員工的全部勞動報酬總和，包括工資、獎金、津貼補貼等所有貨幣形式的收入。

2.社會保險費用。

社會保險費用是為了解決員工生、老、病、死、傷殘、失業時獲得物質幫助問題，企業和員工依法必須繳納的費用。目前，普遍實施的社會保險有養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，其中養老保險、失業保險、醫療保險由單位和個人共同繳納，而工傷保險和生育保險由單位繳納。

3.其他人工成本。

①職工福利費用。職工福利費用主要用于職工的醫藥費、醫護人員工資、職工探親假路費、生活補助費、醫療補助費、獨生子女費、托兒所補貼以及上下班交通費補貼等。②職工教育費用。職工教育費用是指企業為員工學習先進技術和提高文化水平而支付的費用。③勞動保護費用。勞動保護費用是指企業購買勞動防護用品的費用，如工作服、手套等勞動用品費用。④職工住房費用。職工住房費用是指為改善職工住房條件而支付的費用，主要用于繳納住房公積金、提供住房補貼、職工宿舍維護費用等。⑤工會經費。工會經費是按照規定為企業工會活動而支付的費用。

企業人工成本需要判斷企業目前的人工成本的水平是否合理，人工成本是否在企業所能承受范圍內，以及人工成本未來發展變化的趨勢等，這就要有量化的指標來準確的反應企業人工的支出狀況，也是企業人工成本分析和成本控制的依據。

企業人工成本的指標主要有水平指標、結構指標、投入產出指標和成本指數指標等四種指標。①水平指標包括人均成本和單位產品成本兩方面，反映的是企業人工成本總量水平。②人工成本結構指標是指人工成本占產品總成本的比例，人工成本中各項構成比例的關系，是工資成本占人工成本的比例。③投入產出指標采用人工成本利用率、勞動分配率、收入人工成本率來表示。④成本指數指標包括工資總額增長率、人工成本總額增長率和人均成本增長率。