大家好，很高興見到大家，咱們這期內容就來講解一下，企業年金單位和個人繳費比例多少?退休人員都可以領取嗎?一共領多少個月?

對于大部分企業單位的在崗職工來說，可能公司單位都沒有給他們建立企業年金，所以很多朋友也都不知道企業年金是怎么繳費的?待遇是怎么領取的?領取時間是多久等等，對于這些問題，咱們接下來就一起詳細的了解一下吧。

1、企業年金的繳費比例

企業年金是咱們建立的補充養老保險制度，也是養老保險體系中的第二大支柱，它與職業年金相同，都是屬于退休保障的一種，不過相對來說，職業年金是強制繳納的，企業年金卻是自愿繳納的，除此之外，兩者其它的規定都是相同的。

比如繳費比例都為12%，以企業年金來說，首先需要企業為在崗職工建立企業年金賬戶，然后再由公司單位和個人共同繳費，其中個人繳納4%的比例，而公司單位則繳納8%的比例，繳費基數與養老保險相同，都是以本人上年度的平均工資為基數。

2、退休人員如何領取企業年金?企業年金領取方式如下：

對于在崗職工來說，企業年金繳納到退休年齡時，參保人員辦理退休手續之后，企業年金也可以按月領取的，不過根據規定來說，企業年金的領取方式主要有兩種，咱們可以根據個人情況進行選擇。

首先是一次性提取企業年金，然后再購買商業養老保險，而待遇就按照商業養老保險的規定領取，其次是按月領取企業年金，領取方式就按照本人退休時的計發月數計算，比如退休年齡是60歲，那么計發月數就是139個月，退休年齡是55歲或者50歲，那么計發月數就為170個月或者195個月了。

3、年金待遇可領取多久

如果咱們是一次性提取企業年金，然后購買商業養老保險的話，咱們是可以分次、按時間或者終身領取的，如果咱們是按月領取的，那么咱們的領取時間就比本人的計發月數略長一些，根據企業年金按月領取的規定來說：

每月領取的企業年金待遇，就為企業年金個人賬戶余額除以計發月數得出，如果企業年金個人賬戶余額不變的情況下，咱們的領取時間就是本人所對應的計發月數，但是在咱們退休之后，企業年金個人賬戶余額還在不斷的投資運營，那在每年的投資收益都比較好的情況下，還按照之前的待遇領取企業年金，等到對應的計發月數領完之后，咱們的企業年金個人賬戶余額還沒有領完，那么咱們就可以繼續領取，直到領完企業年金個人賬戶余額為止。

總結來說，企業年金是養老保險的第二大支柱，也是咱們退休人員的養老保障之一，如果咱們在退休后可以領取企業年金的話，那么咱們的退休生活就更有保障了，不過需要注意的是：企業年金不是終身領取的，等到企業年金個人賬戶余額領完之后，咱們就不可以再領取企業年金了。

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